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1月20日，舟曲召开全县劳务经济工作会议。会议通报了2012年全县劳务输转工作，表彰了先进；安排部署了2013年工作，明确了目标责任。4个乡镇负责同志和1名劳务经纪人分别作了会议发言。 州委常委、常务副州长、县委书记冯文戈，州委常委、县委副书记宋健，县四大班子分管领导出席会议。各乡镇党委书记、乡镇长、分管乡镇长、劳务干事，县直及省、州属单位负责人，村级劳务信息员，以及受表彰的劳务经济带头人等约170人参加了会议。 州委常委、常务副州长、县委书记冯文戈对扎实做好今年劳务输转工作提出三点要求：一要总结成绩，寻找差距，把劳务输出摆在实现舟曲经济社会跨越式发展的高度，切实增强做好劳务产业的责任感和紧迫感。二要明确任务，突出重点，强化思想发动、技能培训、规模输出、措施办法、服务职能五个方面的重点工作，全力以赴做大做强劳务产业。三要加强领导，靠实责任，协调配合，强化督导，确保圆满完成今年的各项目标任务。 会议提出了全力做好2013年劳务输出工作的总体要求，即迅速动员，上门到户；自主外出，提供服务；及时上报，下乡督查；确保数量，提高质量。力争全年实现劳务输出3.87万人次，劳务创收4亿元以上，其中实现有组织输出1万人以上。 会议还印发了《关于鼓励创办劳务中介机构和发展培育劳务经纪人、带头人的意见》，要求本着“先发展、后规范，边发展、边规范”的原则，积极扶持发展劳务中介机构和培育壮大劳务经纪人、带头人队伍，加快实现劳务输出由政府主导为主向市场化运作为主的转变。“十二五”期间，在全县成立劳务中介机构20个左右，劳务经纪人、带头人数量达到500名以上。县政府还专门设立100万元的培育鼓励基金，用于每年对业绩突出的劳务中介机构和劳务经纪人、带头人进行奖励或以奖代补。 |
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